6月2日，富士施乐宣布从2011财年开始加强其全球人力资源发展，并推出3项新举措，1)海外培训人数将增长3倍，2)延长海外培训课程的时间，3)海外培训项目扩展至销售公司员工。

北京时间2011年5月10日下午，“‘2011国际排联沙滩排球世界大满贯北京赛’新闻发布会暨赞助商签约仪式”在北京海航大厦万豪酒店隆重举行。

为鼓励原创企业制作、生产和撮合卡通形象的授权，国内及港澳台各地区先后举办各类授权展百余次，广泛面向文具、玩具、精品、饰品、服装、鞋帽、食品等优势产业进行品牌授权，让动漫品牌形象授权商与承接授权的企业直接对接合作。

由于卡通授权方面诸多环节和因素的制约，业内不少有实力的厂商开始自行设计并运营卡通形象。在未来，他们还可能将这些已经成功运营的卡通形象进行扩散授权。因为本土和行业原因，这些卡通授权产品将会和传统动漫卡通授权产品在渠道层面展开激烈争夺。

群兴玩具招股书显示，该公司玩具出口的地区主要为欠发达地区。目前发达国家仍然是玩具的主要市场，发达国家的玩具产品需求量大要求高，对于有志于在玩具行业大发展的企业而言，发达地区市场是最好的磨刀石。

婴童产业研究中心对群兴玩具招股书研究后发现，该公司对投资者的风险因素提醒中，并未提及产品的质量和安全问题。

广东群兴玩具多次产品抽检不合格的信息并未在招股书中披露引发行业的质疑，保荐人平安证券声称已经很好的解决，但婴童产业研究中心相关人士发现，被公示不合格的产品型号至今依然在销售。

有业界人士表示，群兴玩具的全体员工人均工资及福利费仅1.775万元/年的财务数据，折算月薪1400元疑似存在问题。

媒体爆出群兴玩具这家国内最大的自主品牌电子电动玩具企业之一的共有5个批次的7个产品被查出存在质量问题，原因涉及“可触及的锐利尖端”、“玩具标识和使用说明”等问题。深陷“瞒报门”的群兴玩具在舆论一片质疑声中过会。

群兴玩具(002575)招股书显示，在2010年出口退税占公司利润总额仍达19.17%，而在2009年则占39.64%，2008年为34.4%。